新園長挨拶は、写真と共に準備中のため、お知らせからご覧ください。

旧園長の挨拶です。[伝統と改革]

昭和45年（大阪万博開催年）に小さな園として産声を上げた野並保育園（定員302名）は、小規模保育所なのはな（定員10名）を隣接させ、いわゆるマンモス保育園となっています。

東京での会社員（12年）から始まり、隣接のデイサービスの施設長（14年）を経て、平成20年から園長となっています。園長職を引き受ける際に、「私が園長になる意味」を深く考えました。そして導きだしたのが「伝統と改革」でした。よく言われる逆転の発想です。いわゆる児童福祉・教育の初心者だから「今までのことを学び、新しいことにも挑戦していく」こと。そして、何より大切なのは「子どもにとって良いこと」を考え続ける園長であること。具体的に言うなら「小さな園は家庭的で一人一人目が行き届き、マンモス園は大雑把で子どもたちを見ていない」を真っ向から否定ができ、「野並保育園に入園して保育士になりたいと思ったので、ここに就職したい」と言ってくれる卒園児を見続けられるような事ではないでしょうか。

保護者の方には、子どもを授かった喜びを与えられる保育ができるよう改善を続けていきます。園児には、困難に出会っても逃げないで自分で乗り切る力を身につけ、素直に「ありがとう」が言える子になってほしいと願っています。

野並保育園　園長　加藤清文